为满足我局编外人员用工需求，经上级主管部门批准同意，现公开招聘编外用工人员12名，现将招聘有关事宜公告如下：
一、招聘岗位及工作内容
1、岗位1：驾驶员10名，从事清扫、洒水车驾驶工作。
2、岗位2：维修工2名，从事清扫车、洒水车、平地机、压路机、装载机、小型铣刨机等设备的维修工作。
二、报考人员应当具备以下条件：
(一)岗位1
1、男性，具有天津市津南区户口;
2、年龄在30-45周岁之间(1986年7月17日以前至1971年7月17日之后出生);
3、具有A2(大货车)驾驶证，3年以上大货车驾驶经历，有清扫、洒水车驾驶经验者优先;
4、品行端正、身体健康。
(二)岗位2
1、男性，具有天津市津南区户口;
2、年龄在30-50周岁之间(1986年7月17日以前至1966年7月17日之后出生);
3、具有5年以上维修工作经历，熟悉柴油机及液压系统维修;
4、品行端正、身体健康。
三、以下人员不得报考
1、受过治安、行政、刑事处罚等违法犯罪经历的人员;
2、有过重大道路交通责任事故的人员;
3、曾被开除公职的人员;
4、正在接受立案审查的人员。
四、薪酬待遇
驾驶员岗月均工资标准为 3500 元，维修工岗月均工资标准为 3500元(以上工资标准含保险、公积金个人缴纳部分)，试用期按照天津市最低工资标准发放。
单位按照规定统一缴纳社会保险和公积金，非农业户籍缴纳“五险一金”(即养老、医疗、工伤、生育、失业保险和公积金)，农业户籍缴纳“三险一金” (即养老、医疗、工伤保险和公积金)。
五、招聘办法
此次招聘实行面向社会公开招聘，采取笔试和现场技能考核相结合的方式进行，具体如下：
1、发布公告：2017年7月6日—7月14日在津南区人力资源和社会保障局网：http：//www.jnrsj.gov.cn发布招聘公告。
2、报名及资格审查
报名时间：2017年7月17日—7月21日上午8:30-11:30，下午14:00-16:30。
报名方式：报名采取现场报名的方式进行。
报名地点：天津市津南区公路管理局二楼劳资室(地址：津南区咸水沽镇东808车站前)
报名时携带的资料
(1)报名表(邮箱gljzhblz@126.com ，密码88531385，
自行下载打印)
(2)户口簿、身份证原件及复印件;
(3)驾驶员岗须提供驾驶证原件及复印件;
(4)近期1寸免冠彩色照片3张。
注意事项：报考人员提交的报考材料应真实、准确，提供虚假材料的，一经查出，取消报考资格，对伪造、擅自涂改的资料，骗取报考资格的，按有关规定处理，后果由报考人员自负。
3、 考试
考试包括笔试和现场技能考核。
(1)笔试
驾驶员岗笔试内容：交通法规、车辆维修及保养基础知识、道路行车安全知识测试。
维修工岗笔试内容：柴油机、液压系统、电路方面等理论知识测试。
笔试结束后按照成绩由高到低排序，按照招聘岗位人数与考试人数1:3的比例确定参加现场技能考核人选。进入现
场技能考核人数达不到以上比例时则全部进入现场技能考核。
笔试时间和地点另行通知。
(2)现场技能考核：按照技能操作标准进行考核。
驾驶员岗考核内容：遵章守则情况、操作处理情况。
维修工岗考核内容：设备的故障排查和维修。
现场技能考核时间和地点另行通知。
(3)成绩计算
总成绩=笔试成绩×40%+现场技能考核成绩×60%
笔试成绩、现场技能考核成绩各保留1位小数，总成绩保留2位小数。若报考人员总成绩出现并列，造成进入体检人数超出招聘计划数的情况，按照现场技能考核成绩高者优先的原则确定进入体检人员。如仍有出现并列情况，则一同确定为参加体检人员。
六 、体检、考察
根据考生总成绩，按照招聘计划数与进入体检人员1:1的比例，确定参加体检人员名单。
体检由招聘单位组织进行，体检的项目、标准，参照公务员录用体检标准执行。非招聘单位原因，未按照规定时间和地点参加体检，视为自动放弃。体检不合格者，按照总成绩由高到低依次递补。
考察由招聘单位组织实施，考察应做到全面、客观、公正。考察包括被招聘人员的政治思想、道德品质、能力素质、工作态度、遵纪守法、工作表现以及需要回避的情况，同时对招聘人员的资格条件进行复核。
七、公示、聘用
经考试、体检合格者，由招聘单位在津南区人力资源和社会保障局网站进行公示，公示期为7个工作日。公示期满，公示无异议的聘用人员签订劳动合同。劳动合同期限为二年，试用期为一个月，试用期考核不合格的一律不予录用。
八、纪律监督
本次招聘工作严格贯彻“平等竞争、择优上岗”的原则。严格按照规定程序、条件和标准，对违反纪律的，一经查实，按有关规定予以严肃处理。
招聘咨询电话：88531385
接听咨询电话时间：上午8:30-11:30
下午14:00-16:30
